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【ハーベスト社】『辞める研修 辞めない研修――新人育成の組織エスノグラフィ』

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【ハーベスト社さんからの委託商品です】 著者: 田中研之輔+山本和輝 目次: 第1章 思考、態度、コミュニケーションの矯正 第2章 研修トレーナーの統括責務 第3章 ネガティブ・フィードバックの真意 第4章 「ぬるい研修」で人は育つのか 第5章 研修生の不満に耳を傾ける 第6章 自己マネジメントできる人材の育成 補論 新人研修に関する視座 著者等紹介: 田中研之輔 法政大学キャリアデザイン学部教授。1976年生まれ。博士(社会学)。一橋大学大学院社会学研究科博士課程を経て、メルボルン大学、カリフォルニア大学バークレー校で客員研究員をつとめる。2008年に帰国。専攻は社会学、ライフキャリア論、社会調査法。著書多数、訳書もある 山本和輝 デジタルハリウッド大学非常勤講師。1988年生まれ。修士(キャリアデザイン学)。法政大学キャリアデザイン学部卒業後、IT企業に営業職として務める。業務の傍ら、法政大学大学院キャリアデザイン学専攻修士課程を経て、デジタルハリウッド大学で現代社会学と社会経済学を教える。専攻はキャリアデザイン学、フィールドワーク *本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです。 ----- ・新本(書店で販売されているものと同等品)です。定価1540円(税込)+160円=1700円でお届けします。 ・「ゆうメール」で、2営業日以内に発送いたします。 ・落丁・乱丁以外の返品・返金は承ることができません。ご了承ください。

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